宣讲会信息

宣讲单位：易事特集团股份有限公司工商查询

宣讲时间：2026年10月14日 08:30

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所在学校：湖南工程学院

宣讲地点：新校区 · 新校区G座109室

点击人次：101

单位简介

易事特集团（股票代码：300376）始创于1989年，2014年成功在深交所上市，曾是世界500强企业控股子公司，现为广东省属国资混改示范企业，是国家计划重点高新技术企业、国家技术创新示范企业、国家知识产权示范企业、国家级制造业单项冠军企业、国家级绿色工厂、中国产学研合作创新示范企业及UPS电源、充电桩、钠电龙头企业等，荣获全国五一劳动奖状，在全球拥有268个营销及服务中心，覆盖欧洲、美洲、亚洲、非洲、大洋洲等的100多个国家和地区。

招聘简章

—易事特集团2027校园招聘全面启动—

易起向新，创未来

易事特集团股份有限公司（股票码：300376），系数字能源产品及风光储充解决方案优秀上市公司，由荆州城发集团下属湖北荆江实业控股，聚焦“AI+新能源”领域，深耕UPS电源、数据算力中心、“新能源+储能”三大战略板块，主要产品包括UPS电源、数据算力中心、光伏逆变器、储能系统、充电桩、钠/锂电池电芯PACK、AI能源管理系统等，并致力提供全球领先的数字能源全生命周期解决方案。

公司自1989年创立以来，以电力电子和AI能效管理技术为核心，在松山湖国家高新区、西安、深圳等地设有研发中心，技术研发人员超千人。科研团队由多名院士领衔，先后承接国家及省级重大专项30多项，起草参与国家及行业标准制订近40项，累计授权专利近千项、取得软件著作权200多项、拥有自主核心技术90多项，构建起先进的研发及知识产权创新体系。

一、招聘对象

2027年本硕博毕业生（毕业时间：2027/01-2027/7）

二、招聘岗位

薪资福利

1、有竞争力的薪酬：
对标电力电子、新能源领域头部企业的研发岗位薪酬水平，硕士及本科起薪均体现市场竞争力；针对目标院校优秀毕业生，可设置差异化薪资。
2、完善的福利体系：
①薪资构成：12个月工资+年度业绩奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪；
②股权激励：公司将对表现优异的核心人才进行股权激励；
③节假安排：周末双休，享有国家法定节假日、带薪年假及婚假、产假、陪产假等各类假期；
④安居乐业保障：五险一金、外训补贴、人才公寓、人才补贴、松山湖园区学位、户口准入松山湖、食宿保障；
⑤员工关怀计划：生日及节假日礼品、晚会庆典、党组织活动、篮球比赛、羽毛球比赛等；
⑥应届生专项福利：入职报销交通费用，入职第一年松山湖总部免费提供宿舍，首年每月享有360元餐补。

四、培养目标

1. 特才计划
特才计划是易事特集团校招品牌及雇主品牌的重要组成部分，面向应届生开放研发、工程技术等多职群岗位。以精英化、实战化、国际化为导向，依托系统化培养体系，致力于把入选特才计划的青年人才，锻造为专业精深、理念先进、一往无前、独当一面的行业英才。
2、学习成长
依托“特才训练营”、一对一导师制、黄埔营销班、职级进阶训练营等培训培养机制，结合内部竞聘、晋升、轮岗等多种方式，助力人才快速成长
3、双通道发展
技术线：1年快速融入→2年专业锤炼（工程师）→5年项目锻造（高工）→7年行业领军（资深工程师）→更高职位
管理线：1年快速融入→2年专业锤炼（主管）→5年项目锻造（经理）→7年行业领军（部长）→更高职位

五、校招流程

网申→简历筛选→笔试/面试→Offer→签约三方
①网申链接（PC端）：/
②网申二维码（移动端）： $D:\Documents\Personal\WXWork\1688856871532816\Cache\Image\2026-09\网申-校园招聘列表页.png$

六、校招专线

①校招邮箱：zhaopin@eastups.com
②校招HR联系电话（东莞）：0769-22897777转8073/8865/8556/8802
③校招HR联系电话（西安）：029-81163565

七、工作地点

集团总部：广东省东莞市松山湖高新科技产业园区工业北路6号；
西安研发中心：陕西省西安市雁塔区锦业路70号；

八、了解我们

官方微信：扫码→
官网：www.

各高校宣讲行程请密切关注官网&官方微信公众号，以及高校就业网站。

欢迎颜值与才华齐飞、技术与创意共舞的你与易事特集团，挥洒青春、成就梦想！

附件一：易事特集团简介

易事特集团股份有限公司（股票代码：300376），系数字能源产品及风光储充解决方案优秀上市公司，由荆州城发集团下属湖北荆江实业控股，聚焦“AI+新能源”领域，深耕UPS电源、数据算力中心、“新能源+储能”三大战略板块，主要产品包括UPS电源、数据算力中心、光伏逆变器、储能系统、充电桩、钠/锂电池电芯及PACK、AI能源管理系统等，并致力提供全球领先的数字能源全生命周期解决方案。

在全球设有268个营销及技术服务中心，出口欧、美、亚、非等100多个国家和地区。产品及解决方案成功应用于奥运会、青藏铁路、武广高铁、美国首条无人驾驶地铁等重大工程项目供电系统，腾讯、百度、中国移动、中国电信、工商银行等重特大IDC数据中心项目，新疆300MW风电、甘肃500MW光伏、中国华电天山国家级战略工程“疆电入渝”1.2GWh储能、南方电网粤港澳大湾区600MWh最大新型储能电站等“新能源+储能”项目。

拥有行业首个国家认定企业技术中心、国家级博士后科研工作站、院士专家工作站等六大高端科研平台，重点高新技术企业、国家技术创新示范企业、国家知识产权示范企业、国家级制造业单项冠军企业，连续多年上榜全球新能源企业500强、中国企业专利实力500强等权威榜单，荣获“全国五一劳动奖状”等国家级荣誉，综合实力位居全球“AI+新能源”行业第一方阵。

未来，公司将继续紧跟全球发展趋势，积极响应“双碳”目标，参与“东数西算”等国家重点工程建设，聚力电力、通信、制造、政务、医疗、教育、金融等行业数字产业变革和能源互联网建设，并携手更多优秀合作伙伴，为全球经济社会发展及生态文明建设贡献更大力量。

公司官网：www.

公司邮箱：info@eastups.com

公司地址：广东省东莞市松山湖国家高新区总部五路1号

主营业务：UPS电源、数据算力中心、光伏逆变器、储能系统、充电桩、钠/锂电池电芯及PACK、AI能源管理系统等“AI+新能源”设备的研发、生产、销售和服务

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招聘职位

硬件工程师(2027届本科)

招聘专业：电气工程及其自动化，自动化，电子信息工程，通信工程

10K-15K/月

6人

本科及以上 | 东莞市

职位描述

岗位职责：

1、核心开发：参与功率单板/模组硬件全流程开发，从电路设计、器件选型到调试测试； 2、技术攻关：协助电力电子拓扑（如DC/DC、逆变器）仿真优化与问题解决； 3、产品落地：支持产品试产、维护及迭代，直面工业场景真实挑战； 4、跨领域协同：与嵌入式软件团队合作，共建设计解决方案。

岗位要求：

1、本科及以上学历，电气自动化、自动化、电力电子等相关专业； 2、扎实掌握电路分析、模电/数电、电力电子技术； 3、了解功率器件特性或嵌入式硬件（单片机/DSP），有课设/竞赛经验者优先； 4、使用过仿真工具（PSIM/Matlab/PLECS等）或EDA软件（Altium等）； 5、积极沟通，责任心强，在合作中主动贡献价值。

投递说明：

网申-简历筛选-笔试/面试-offer发放-三方签订

其他描述：

1、薪资构成:12个月工资+年终奖金+项目奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪2、股权激励:公司将对表现优异的核心人才进行股权激励;

3、节假安排:周末双休，享有国家法定节假日、带薪年假及婚假、产假、陪产假等各类假期;4、安居乐业保障:五险一金、年度旅游、外训补贴、人才公寓、人才补贴、松山湖园区学位、户口准入松山湖、食宿保障;

5、员工关怀计划:内部购房优惠、生日及节假日礼品、晚会庆典、党组织活动、篮球比赛、羽毛球比赛等6、应届生专项福利: 入职报销交通费用,入职第一年松山湖总部免费提供宿舍,首年每月享有 360 元餐补

7、政府补贴:

松山湖人才补贴:博士补贴10万，硕士补贴3万，本科补贴1.5万;东莞新时代引进创新人才综合补贴:博士20万，硕士6万，本科3万。(注:以上补贴以政府当年度公布文件为准)

岗位详情

控制软件工程师(2027届硕士)

招聘专业：电气工程及其自动化，自动化，电子信息工程，通信工程

15K-20K/月

7人

硕士及以上 | 东莞市

职位描述

岗位职责：

1.控制环路开发：负责UPS、逆变器、储能等产品的数字控制环路设计与实现，包括双闭环控制（电压环、电流环）、锁相环（PLL）、重复控制、比例谐振（PR）控制等算法的建模与调试。

2.环路仿真与分析：利用Matlab/Simulink或Plecs等工具进行控制系统的建模、仿真及稳定性分析（如伯德图分析），确定补偿网络参数。

3.软硬件联调：基于DSP/MCU（如TIC2000系列）平台，进行PWM调制策略优化，完成控制代码的调试与验证；熟练使用示波器、功率分析仪等设备测试环路动态响应。

4.性能优化：解决产品开发过程中的振荡、谐波失真（THD）、动态响应慢等问题，提升系统稳定性和效率，确保产品满足各项性能指标。

5.技术支持：参与产品转产，编写相关设计文档（如控制策略说明书、环路测试报告），并对生产及售后提供技术支撑。

岗位要求：

1、硕士及以上学历，电力电子、自动控制或相关专业； 2、精通DSP应用，C编程等技能； 3、自动控制原理、模电、数电、电力电子基础扎实； 4、能够运用matlab进行控制算法的仿真分析 5、能独立思考和分析解决问题，勤奋认真，善于团队合作。

投递说明：

网申-简历筛选-笔试/面试-offer发放-三方签订

其他描述：

1、薪资构成:12个月工资+年终奖金+项目奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪；

2、股权激励:公司将对表现优异的核心人才进行股权激励;

3、节假安排:周末双休，享有国家法定节假日、带薪年假及婚假、产假、陪产假等各类假期;

4、安居乐业保障:五险一金、年度旅游、外训补贴、人才公寓、人才补贴、松山湖园区学位、户口准入松山湖、食宿保障;

5、员工关怀计划:内部购房优惠、生日及节假日礼品、晚会庆典、党组织活动、篮球比赛、羽毛球比赛等；

6、应届生专项福利: 入职报销交通费用,入职第一年松山湖总部免费提供宿舍,首年每月享有 360 元餐补；

7、政府补贴:

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layout工程师(2026届本科)

招聘专业：电气工程及其自动化，自动化，电子信息工程，通信工程

10K-15K/月

3人

本科及以上 | 东莞市

职位描述

岗位职责：

1、主要工作负责LAYOUT平台的建库相关工作，协助跟进元件库设计及试产工作，解决元件库试产问题； 2、协助LAYOUT团队处理相关流程事宜（领取样板流程处理、PCB物料申请、其它日常工作协助等）； 3、维护平台软件程序，协助解决RD使用问题等。

岗位要求：

1、电子类专业本科以上学历； 2、熟练PCB设计软件（protel、PADS、Mentor等其中之一）； 3、了解PCB、SMT/AI制造工艺； 4、能看懂基本英文元件规格书，读懂CAD的三维图。

投递说明：

网申-简历筛选-笔试/面试-offer发放-三方签订

其他描述：

1、薪资构成:12个月工资+年终奖金+项目奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪；

2、股权激励:公司将对表现优异的核心人才进行股权激励;

3、节假安排:周末双休，享有国家法定节假日、带薪年假及婚假、产假、陪产假等各类假期;

4、安居乐业保障:五险一金、年度旅游、外训补贴、人才公寓、人才补贴、松山湖园区学位、户口准入松山湖、食宿保障;

5、员工关怀计划:内部购房优惠、生日及节假日礼品、晚会庆典、党组织活动、篮球比赛、羽毛球比赛等；

6、应届生专项福利: 入职报销交通费用,入职第一年松山湖总部免费提供宿舍,首年每月享有 360 元餐补；

7、政府补贴:

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海外技术支持工程师

招聘专业：电气工程及其自动化，自动化，电子信息工程，通信工程

6K-10K/月

10人

本科及以上 | 东莞市

职位描述

岗位职责：

培养期：快速掌握UPS电源、逆变器、充电桩、储能等产品技术、售后服务业务流程，参与产品理论及实操培训；
售后方向：负责海外产品安装指导、故障排查、售后维修、客户培训，同步反馈产品建议。

岗位要求：

学历：2026届本科及以上学历，工科专业（电气工程/自动化/新能源/机械/电子信息等）；
意愿：强烈想做海外技术支持相关工作，且能接受1-2个月及以上一带一路国家的海外出差；
英语：基础扎实，能用作工作沟通者优先（听说读写流利加分）；
素养：学习快、能抗压、善沟通，对新能源海外市场有热情，适应灵活工作节奏。学历：2025-2026届本科及以上学历，工科专业（电气工程/自动化/新能源/机械/电子信息等）；
意愿：强烈想做海外技术支持或销售相关工作，且能接受1-2个月及以上一带一路国家的海外出差；
英语：基础扎实，能用作工作沟通者优先（听说读写流利加分）；
素养：学习快、能抗压、善沟通，对新能源海外市场有热情，适应灵活工作节奏。

投递说明：

简历筛选-安排面试（初试/复试）-谈薪-offer

其他描述：

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EMC工程师（2027届本科）

招聘专业：电气工程及其自动化，自动化，电子信息工程，通信工程

8K-12K/月

1人

本科及以上 | 东莞市

职位描述

岗位职责：

1.负责产品硬件样机的EMC测试、问题定位与整改，协助产品通过认证并顺利量产；

2.参与产品硬件原理图EMC设计、PCBLayoutEMC设计及结构屏蔽设计评审；

3.协助维护实验室CNAS质量体系，参与编写EMC测试规范及企业技术文档。

岗位要求：

1.专业知识要求

熟练掌握模电、数电、电力电子核心基础知识，熟悉开关电源、整流逆变、PWM控制、电路保护等原理，了解EMC基本原理。

2.技能与实践能力

核心要求（重点）：具备UPS、开关电源、逆变器、储能电源等相关产品实践经验（课程设计、毕设、竞赛、实习、实验室项目均可）；熟练使用AltiumDesigner，具备基础原理图、PCB设计及硬件调试能力。

3.学历与综合素质

2027届本科及以上应届生，电气工程、自动化、电子信息、电力电子等相关专业；学习能力、动手能力强，愿意长期深耕EMC研发领域。

投递说明：

网申-简历筛选-笔试/面试-offer发放-三方签订

其他描述：

1、薪资构成:12个月工资+年终奖金+项目奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪2、股权激励:公司将对表现优异的核心人才进行股权激励;

7、政府补贴:松山湖人才补贴:博士补贴10万，硕士补贴3万，本科补贴1.5万;东莞新时代引进创新人才综合补贴:博士20万，硕士6万，本科3万。(注:以上补贴以政府当年度公布文件为准)

岗位详情

硬件工程师（2027届硕士）

招聘专业：电气工程及其自动化，自动化，通信工程

15K-20K/月

2人

硕士及以上 | 东莞市

职位描述

岗位职责：

1.在硬件工程师指导下进行新项目中的各项开发/设计/测试工作；

2.协助完成新产品开发项目中的文档编写、归档任务，协助完成物料请购、跟进、领用等工作；

3.协助完成单板调试、样机组装、样机自测、问题跟踪关闭、NPI验证、产线跟进、替代料测试等工作；

4.协助维护工程师完成售前售后支持、产品升级等相关工作，协助维护工程师解决产线异常、客诉等问题。

岗位要求：

1.专业知识要求

熟练掌握模电、数电、电力电子核心基础知识，熟悉开关电源、整流逆变、PWM控制、电路保护等原理，了解UPS电源整体架构与工作逻辑。

2.技能与实践能力

3.学历与综合素质

2027届本科及以上应届生，电气工程、自动化、电子信息、电力电子等相关专业；学习能力、动手能力强，愿意长期深耕电源硬件研发领域。

加分项：有电源类项目落地、电赛获奖、熟悉电源安规标准者优先。

投递说明：

网申-简历筛选-笔试/面试-offer发放-三方签订

其他描述：

1、薪资构成:12个月工资+年终奖金+项目奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪2、股权激励:公司将对表现优异的核心人才进行股权激励;

岗位详情

器件工程师（2027届本科）

招聘专业：电气工程及其自动化，自动化，电子信息工程，通信工程

8K-12K/月

2人

本科及以上 | 东莞市

职位描述

岗位职责：

1.器件物料的测试验证，测试规范/检验规范制作，质量异常分析处理，失效分析及报告，供应商审核；帮助研发对器件物料的选型工作。

2.器件技术的应用，分析技术报告。

3.器件优选库和器件品牌资源优选库建设。

4.对负责的器件进行全工作链管理。

岗位要求：

1.熟悉各类电子元器件，熟悉器件应用相关要求，掌握一定的器件技术知识能力，熟悉器件应用知识，对器件行业市场要有了解；有一定器件失效分析能力及器件应用选型能力；

2.熟练应用相应的办公应用软件，熟悉SAP系统操作，有良好的沟通协调能力。

投递说明：

网申-简历筛选-笔试/面试-offer发放-三方签订

其他描述：

1、薪资构成:12个月工资+年终奖金+项目奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪2、股权激励:公司将对表现优异的核心人才进行股权激励;

岗位详情

技术支持工程师（2027届本科）

招聘专业：电气工程及其自动化，自动化，电子信息工程，通信工程

6K-8K/月

5人

本科及以上 | 东莞市

职位描述

岗位职责：

1.轮岗学习：依次在售前方案、电气设计、项目工程、售后技术支持轮岗，熟悉分布式光伏、储能系统（PCS/BMS/EMS）整套业务流程；,

2.协助光储项目前期工作：配合现场踏勘，收集厂房负荷、变压器容量、电价、光照条件等基础数据；使用PVsyst、Excel完成光伏发电量测算、储能容量配比、峰谷套利收益测算；,

3.协助编制光储系统方案、单线图、设备清单、成本概算、技术标书，整理投标资料；,

4.跟随项目参与施工图核对、设备到货验收、现场安装调试、并网对接，记录项目问题；,

5.收集客户、现场反馈的设备故障（逆变器、储能电池），整理故障台账，协助工程师定位问题；,

6.学习电力规范、储能并网标准、各地新能源政策，沉淀标准化光储方案模板；,

7.完成上级安排的技术资料翻译、竞品参数整理、案例归档等工作。

岗位要求：

1.统招本科及以上，电气工程、电力系统、电力电子、新能源科学与工程、自动化、储能科学、能源动力等相关专业；

2.熟悉电路基础，会CAD优先；

3.能接受短期项目出差。英语六级（CET-6）及以上，听说读写流利，可将英语作为日常工作语言。

投递说明：

网申-简历筛选-笔试/面试-offer发放-三方签订

其他描述：

1、薪资构成:12个月工资+年终奖金+项目奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪2、股权激励:公司将对表现优异的核心人才进行股权激励;

岗位详情

宣讲单位：易事特集团股份有限公司 工商查询

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宣讲单位：易事特集团股份有限公司工商查询